行业 | 运营管理类 | 职位 | 运营管理类 |
招聘部门 | 招聘人数 | 若干 | |
工作地区 | 浙江杭州市 | 工作性质 | 类型 |
性别要求 | 性别 | 婚姻要求 | 不限 |
学历要求 | 学历 | 工作经验 | 1年以上 |
年龄要求 | 不限年龄 | 待遇水平 | 面议 |
更新日期 | 2025-07-16 | 有效期至 | 长期有效 |
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旅游规划所所长
2025-07-16367
职位描述
岗位要求:1、本科以上学历,区域经济、人文地理、城市规划及相关专业;2、五年以上旅游行业旅游规划、旅游策划经验,具有较强的策划、规划设计能力;3、熟悉相关国家政策和行业规范,了解当前市场趋势;4、熟悉业界在规划设计方面的发展变化情况,较好地结合市场需求,提出规划设计方面的发展变化情况、思路和理念;5、对旅游规划行业有独到的见解,能够参与旅游领域各类研究课题;6、能够独立开展项目,同时管理其它若干项目,能适应频繁出差或短期外派;7、具有较强的经营管理能力、领导决策能力和亲和力;8、有大型规划设计企业或国际规划设计企业相关工作经验优先;9、人品端正、具有敬业精神,擅长人际沟通和资源组织,具有团队合作精神;岗位职责:1、负责制定旅游规划、旅游策划、旅游地产等类型项目管理计划和所有相关的子计划;2、负责旅游项目的总体策划与规划;3、负责项目方案的核心思路及核心工作内容的制作,对项目成果总体负责;4、负责及时跟踪项目进程,准确、及时地报告项目进度和项目执行情况;5、收集、汇编旅游开发理论、数据、行业动态、项目评价;6、全过程负责项目市场拓展服务、项目运行管理、外聘专家的协调,以及客户的维护等工作。7、负责协助项目管理部门,完成旅游规划所的团队文化建设、绩效考核、培训交流、人才培养、组织架构完善、员工思想建设等工作;8、负责帮助部门人员业务能力提升,包括工作流程、内容和方法等的标准化制订、组织专题考察或研究等;9、负责参与专题讨论会,撰写相关文章;10、在旅游行业内具有一定的影响力;对旅游规划、城乡规划比较熟悉。 |